3 企业文化不同欧美企业，采用人性化管理，对着装要求不高，一般得体大方的休闲装即可日韩台等亚洲企业，管理作风犀利~~~一定要着正装4 职位等级不同应届生，一般职员等初级岗位，不一定要着正装部门经理以上管理职位，最好着正装，体现你的职业和权威PS最好根据公司要求走，不着。
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这家公司我去面试过，规模好像蛮大的，当时去两层楼都是他们的，现在不清楚了当时我去面试产品经理的岗位，后来没有通过是一家金融软件公司，貌似有点类似彭博路透这种的，整体而言还行的吧，你可以先去试试，加油咯~。
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